PROTECCIÓN DE PAGO

Que tu hipoteca no te quite el sueño: Seguro de protección de pago.

5años De tranquilidad

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Se garantiza la cuota de la hipoteca en estos casos:

  • Casos de desempleo para trabajadores por cuenta ajena con contrato indefinido.
  • Incapacidad temporal laboral a consecuencia de enfermedad o accidente para trabajadores autónomos, funcionarios y trabajadores por cuenta ajena con contrato temporal.

6 meses consecutivos y 12 alternos 

Opción 1 1 titular asegurado Límite mensual máximo: 1.400 €
Opción 2 2 titulares asegurados Límite mensual máximo por titular: 700 €
Opción 3 (1) 2 titulares asegurados Límite mensual máximo por titular: 1.400 €

12 meses consecutivos y 24 alternos 

Opción 1 1 titular asegurado Límite mensual máximo: 1.400 €
Opción 2 2 titulares asegurados Límite mensual máximo por titular: 700 €
Opción 3 (1) 2 titulares asegurados Límite mensual máximo por titular: 1.400 €

(1) En el caso de la concurrencia de un siniestro asegurado en la póliza, si esta afecta de forma simultánea y en el mismo periodo de tiempo a los dos asegurados titulares del préstamo, la cuota asegurada se reducirá al 50%.

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Condiciones del seguro de protección de pagos

Para poder contratar el seguro Plus Ultra de protección de pagos es necesario:

  • Que el préstamo hipotecario sea de nueva contratación y contratado en Bankinter.
  • Ser persona física mayor de 18 años y menor de 60.
  • Trabajar en España.
  • Mantener una relación laboral, funcionarial, profesional o empresarial remunerada y encontrarse en situación de alta en uno de los regímenes de la Seguridad Social, en el régimen de Clases Pasivas de Funcionarios Públicos, Mutualidad, Montepío o Institución análoga que la legislación determine para la correspondiente actividad.

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¿En qué casos se aplica la cobertura de desempleo?

La compañía garantiza una cantidad equivalente a la cuota del préstamo mensualizada, siempre con los límites establecidos en el contrato del seguro, por cada 30 días consecutivos de desempleo del asegurado y siempre que dicho desempleo suceda durante la vigencia del seguro y se produzca por extición de la relación laboral:

  • Por expediente de regulación de empleo o despido colectivo.
  • Por muerte o incapacidad de su empresario individual, y siempre que estas causas determinen la extinción del contrato de trabajo.
  • Por despido improcedente.
  • Por despido o extinción del contrato basado en causas objetivas.
  • Por resolución voluntaria por parte del asegurado en los supuestos previstos en los artículos 40, 41 y 50 del Estatuto de los Trabajadores.

O porque se suspenda la Relación Laboral en virtud de expediente de regulación de empleo o se reduzca a la mitad, al menos, la jornada de trabajo por dicha causa.

No será posible percibir la prestación por desempleo si tiene derecho a percibir la de incapacidad.

¿Qué es la incapacidad temporal?

Es la situación física temporal motivada por enfermedad o accidente, determinante de la incapacidad del asegurado para el ejercicio de su profesión o actividad laboral. La incapacidad temporal cubierta por la póliza debe ser diagnosticada, tanto en su causa como en la incapacidad que genera al asegurado, por el médico competente de la Seguridad Social o asimilado en el caso de trabajador por cuenta ajena o por un profesional médico aprobado por el asegurador en el caso de ser trabajador autónomo.

¿Tiene franquicia el seguro?

No, no existe ningún tipo de franquicia.

¿Quién puede ser asegurado de la póliza?

El asegurado siempre debe ser el titular de la hipoteca. En el caso de existir dos titulares, podrán ser titulares ambos y, en este caso, se emitirían dos pólizas distintas.

¿Quién es el beneficiario de la póliza?

La persona, física o jurídica que, previa cesión por el asegurado, resulta titular del derecho a la indemnización.

¿Se puede incrementar el límite de indemnización mensual?

No, el límite de indemnización mensual no admite modificaciones.

¿Puedo contratar el seguro en cualquier momento de la vida del préstamo?

No, este seguro únicamente se puede contratar al inicio de la formalización del préstamo hipotecario.

¿Qué periodo de carencia tiene el seguro?

Los plazos de carencia para esta póliza son los siguientes:

  • En caso de desempleo: dos meses desde la fecha de entrada en vigor de la cobertura.
  • En caso de incapacidad temporal por enfermedad: un mes desde la fecha de entrada en vigor de la cobertura.
  • En el caso de incapacidad temporal por accidente no hay período de carencia.

O porque se suspenda la Relación Laboral en virtud de expediente de regulación de empleo o se reduzca a la mitad, al menos, la jornada de trabajo por dicha causa.

No será posible percibir la prestación por desempleo si tiene derecho a percibir la de incapacidad.

¿Cuándo se cancela el seguro?

La cancelación del seguro puede ser por varios motivos:

  • Por haber transcurrido los 5 años de cobertura máxima.
  • Por haber agotado el consumo de la prestación.

¿Se puede fraccionar la prima del seguro?

No, se trata de una prima única que se paga al inicio del seguro sin posibilidad de fraccionamiento.

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