¿Conoces la campaña de planes de pensiones de Bankinter? Mediante esta campaña, Bankinter ofrecerá abonos en efectivo que podrían llegar hasta el 6% a los ahorradores que traspasen su plan de pensiones y EPSV’s procedente de otras entidades financieras. En este artículo te contamos todos los detalles.
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Bonificación por traspaso del plan de pensiones
La promoción consiste en bonificaciones según el volumen de ahorro traspasado, teniendo en cuenta el neto de traspasos de entrada y de salida solicitados durante el periodo de la promoción:
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5% para traspasos mayores o iguales a 60.000 €
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4% para traspasos menores de 60.000 € (cantidad mínima a traspasar 1.000 €).
Si, además, el traspaso se realiza a cualquiera de los Planes de pensiones de la Gama Premium y se mantiene en dicha gama durante todo el compromiso de permanencia (de 7 años, hasta el 31/01/2031), se obtendrá un 1% adicional sobre el importe traspasado.
Requisitos de la campaña de planes de pensiones de Bankinter
Como requisito para acceder a todas estas bonificaciones se ha establecido un periodo mínimo de permanencia de siete años (hasta el 31 enero de 2031), si bien hay que tener en cuenta que un plan de pensiones es siempre un instrumento de ahorro a largo plazo. En todos los casos, el importe máximo de bonificación será de 10.000 euros brutos.
Esta oferta estará en vigor hasta el 31 de enero de 2024 y el abono se realizará en cuenta el próximo 28 de febrero, salvo aquellos que por demora en la gestión de la entidad ordenante lleguen a Bankinter más tarde del día 20 de febrero de 2024.
Quedan excluidos de esta oferta los traspasos a los siguientes Planes de Pensiones: Bk Inversión Monetario, Bankinter Roboadvisor Conservador, Bankinter Roboadvisor Moderado y Bankinter Roboadvisor Dinámico.
Fiscalidad
Ten en cuenta que el abono de esta bonificación tiene la consideración de rendimiento de capital mobiliario. En consecuencia, sobre el importe bruto que se practicará la correspondiente retención fiscal.
Bonificación extra en efectivo
Como complemento adicional a esta bonificación por traspasos, tanto los nuevos clientes como quienes ya cuentan con un plan de pensiones o EPSV en Bankinter, podrán beneficiarse de una bonificación extra en efectivo del 0,25% sobre el patrimonio en sus Planes de Pensiones Individuales a cierre de año, si realizan una aportación adicional de 1.500 euros entre el 1 de enero y el 31 de diciembre y mantienen hasta la fecha de abono de la bonificación (15 de febrero del año siguiente) un patrimonio en planes de pensiones superior a 30.000 euros. Los traspasos no computan como aportaciones.
Otras consideraciones
Si durante el periodo de permanencia establecido, el cliente reduce los derechos consolidados/económicos existentes a la fecha de bonificación de la presente campaña, por alguno de los siguientes motivos: traspaso (total o parcial) a otra entidad, traspaso a los Planes de Pensiones excluidos y enunciados en el punto anterior, o por rescate de los derechos consolidados/económicos, estará obligado a devolver el importe bruto total de la bonificación recibida.
Información sobre los Planes de Pensiones Bankinter
El documento con los datos fundamentales para el partícipe está disponible en bankinter.com. La entidad Promotora de los Planes es Bankinter Seguros de Vida, S.A. de Seguros y Reaseguros. La entidad Gestora de los Fondos de Pensiones es Bankinter Seguros de Vida, S.A. de Seguros y Reaseguros. La entidad Depositaria de los Fondos de Pensiones es Bankinter, S.A.
Por último, te recordamos que los planes de pensiones son productos que conllevan el riesgo de pérdida del capital invertido. El nivel de riesgo de los Planes de Pensiones Bankinter en una escala desde 1 hasta 7, varía de 2 a 6. La categoría “1” no significa que la inversión esté libre de riesgo. El nivel de riesgo de cada uno de los Planes de Pensiones Bankinter está detallado en la página del plan correspondiente en bankinter.com, así como el documento con los datos fundamentales.
El cobro de la prestación o el ejercicio del derecho de rescate sólo es posible en caso de acontecimiento de alguna de las contingencias o supuestos excepcionales de liquidez regulados en la normativa de planes y fondos de pensiones.
El valor de los derechos de movilización, de las prestaciones y de los supuestos excepcionales de liquidez depende del valor de mercado de los activos del fondo de pensiones y puede provocar pérdidas relevantes.
