Bankinter ha participado en el lanzamiento del Observatorio de innovación en el Empleo (OIE), un espacio de acción impulsado por la consultora de recursos humanos Adecco junto a 19 empresas líderes sobre los principales problemas del mercado laboral en España. El primer tema que ha abordado el OIE ha sido el desempleo juvenil y la distancia que existe entre la universidad y la empresa.
A continuación te presentamos las 10 estadísticas más llamativas del “Informe OIE sobre jóvenes y mercado laboral: el camino del aula a la empresa”.
1) El 80% de los estudiantes tiene bajas expectativas de ejercer su profesión en España.
2) Los ingenieros son los estudiantes que más temor muestran ante el salto al mundo laboral.
3) Sólo el 28% de los universitarios declara saber cómo empezar a buscar un empleo en su profesión.
4) El 83% de los universitarios no se ha formado lo suficiente para escribir una carta de presentación.
5) El 70% de los estudiantes de la Universidad no se ha formado lo suficiente para hacer un currículum (CV).
6) Sólo el 18% de las universidades privadas ha mandado su CV a empresas o ha hecho entrevistas de trabajo.
7) El 66% de los estudiantes considera que los perfiles que buscan las empresas en un recién titulado son demasiado exigentes y un 49% de las empresas también lo reconoce.
8) Un 44% de los universitarios y un 64% de los estudiantes de FP estima que la formación que recibe es completa.
9) El 84% de los universitarios considera que no está bien formado en inglés
10) El 47% de las empresas considera que hay perfiles profesionales no cubiertos por las carreras universitarias actuales.
El Observatorio de innovación en el Empleo (OIE) cuenta con la participación de 19 grandes empresas procedentes de distintos sectores que quieren ser el motor de un compromiso por parte del sector privado para intentar cambiar la situación actual del empleo en España. Además de Bankinter, también están como socios fundadores: Acciona, Adecco, Amadeus, BMW, Capgemini, Coca-Cola, Delaviuda Confectionery Group, Domecq Bodegas, EY (anteriormente Ernst & Young), IKEA, Línea Directa, L’Oréal, Mahou San Miguel, McDonald’s, Pelayo, Sephora, SEUR y Xerox.
Ver informe completo: OIE sobre jóvenes y mercado laboral: el camino del aula a la empresa
